“我能有今天的成绩，多亏了系统的支撑。”谈及顺丰同城 “圆梦计划”，胡宇鹏十分感慨。现任某宠物公司高管的他，曾在2022年变成顺丰同城骑士，期间凭借优秀的个人数字多次获取城市表扬，并在“圆梦计划”的支撑下胜利完成学历提升。随后鉴于个人职业进展跨行到宠物产业，目前负责公司在南昌、武汉、长沙的治理统筹工作，收益也达成了翻倍增加。

胡宇鹏所说的“圆梦计划”，是顺丰同城系统在2022年开启的一项旨在经过协助骑士提升学历和技术，赋能骑士职业进展的人才培养计划，至今已胜利举办3期。据悉，今年的“圆梦计划4.0”，将在以往的支撑上，越发聚焦学历和技能提升“双通道”的打造。不但为想提升学历的骑手给予每人最高2500元/年的助学基金支撑，更主动响应人社部近期发布的第七批新职业人才培养号召，推出“骑士技能提升”计划：对报名参与“无人机技能、无人机群飞行规划员、检验检测治理工程技术人员、养老业务师”等公众职业技能证书训练的骑手，顺丰同城将给予最高50%补贴支撑。

“圆梦计划”再升级，骑士“翻盘”有底气

相干探讨表明，外卖骑手平均从业时间不足12个月，较高的流动性让这个产业更像是骑手的“职业中转站”。关于局部骑手而言，顺丰同城这类系统曾经变成了职业转型前的“跳板”，或是创业失败后的“缓冲带”。

各行各业的人才汇聚，既为顺丰同城的业务进展给予了强大助力，也给系统的人才培养提出了新的课题。顺丰同城工作人员表示，骑士群体藏龙卧虎，而顺丰同城的“圆梦计划”，就是想给那些有实力、有梦想的人才创造更大的职业进展空间。

来自广东深圳的骑手黄洁聪，在“圆梦计划”的支撑下，曾经报名了“无人机群飞行规划员”职业训练。今年30岁的他曾是一家小型科技公司的创始人，前两年因为金融环境缘故创业失败，挑选变成一名顺丰同城骑士。加入顺丰同城后，他主动参与各类训练，这次也是第一批参与“骑士技能提升”计划的骑手。 “我尤其喜欢王者荣耀里的一句台词：‘逆锋起笔，最能得势’！”黄洁聪说：“失败不可怕，怕的是缺乏重来的勇气。学到的技能会让我终身受益，也是我逆风翻盘的底气！”

加码骑士成长体系，共筑骑士职业蓝图

南开大学发布的《外卖骑手生存世界探讨汇报》表明，骑士关于美好生存的向往首要体目前收益报酬、保证保证、职业进展和子女教育四个领域。为助力骑士职业多元化进展，顺丰同城在升级“圆梦计划”的与此同时，今年同步开启了“高学历骑士就业推荐”计划，经过筛选本科及以上学历且有意向转行的骑士，依据工作实力和职业意向，优先内推至顺丰集团职能岗位，发掘每一块“发光的金子”。

毕业于上海大学的田博在熟悉到“高学历骑士就业推荐”计划后，第一时间向系统提交了自身的简历。“我会抓住每个职业进展的机会”，他表示，“也要感谢顺丰同城这个系统，能够站在骑手的角度，为咱们给予公司内推的机会”。

从“学历提升” 到 “技能进阶”，从“圆梦计划”到“高学历骑士就业推荐”，顺丰同城用实际行动赋能骑士的多元化职业进展。将来，顺丰同城将推出更多骑士进展举措，构成越发健全和可持久的骑士成长体系，让每一位有梦想的骑士，都能在顺丰同城胜利“圆梦”。